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Progettata per affrontare le complessità delle moderne risorse umane, questa guida completa fornisce approfondimenti fondamentali per padroneggiare le tendenze, comprendere gli strumenti chiave e migliorare la soddisfazione dei dipendenti nell’ambiente lavorativo dinamico di oggi.
La guida mette in evidenza le principali funzioni HR come l’onboarding dei dipendenti, lo sviluppo, la conformità e la gestione delle performance, offrendo strategie come programmi di formazione personalizzati, esperienze di onboarding strutturate e l’uso di strumenti basati sull’intelligenza artificiale.
Inoltre, pone l’accento su aree fondamentali delle risorse umane come diversità, equilibrio tra vita lavorativa e privata ed engagement dei dipendenti, aiutando le organizzazioni a costruire una cultura aziendale più forte e inclusiva.
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